有赞经营博客有赞演示用 AI 搭建门店活动报名和领券小程序
有赞展示用自然语言描述活动规则，生成顾客报名或领券页面和商家名单管理页，再在演示模式检查名额、表单和记录。这是供应商的操作示例，未披露门店核销率。
业务怎么用
用一家宠物门店的洗护体验活动试做一页。店员先测报名、名额上限与撤销，再用报名人数、实际到店和券核销判断值不值得继续用。
#线下实体
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有赞 · 邂萌宠物成长档案· 整理收录
邂萌：用宠物成长档案支持持续服务
有赞的供应商案例介绍了邂萌将宠物成长档案带进门店持续服务。可以参考档案结构；公开材料未证明复购增加，也未披露完整部署方式。
业务怎么用店长可先核对一次洗护记录能否支持下次接待，把服务与回访要点做成前台能直接使用的交接摘要。
科脉官网科脉上线零售智能体，把经营问数和诊断接到店长工作台
科脉发布零售智能体产品，能力依赖其云端零售系统和已有经营数据。产品上线是官方信息，供应商宣传数字不作为门店实测。
业务怎么用先用门店日报核查问数和异常诊断，再看建议是否能让当班同事找到对应数据并采取动作。
有赞帮助中心
有赞 AI 客服托管：先校验知识库和人工接管
操作文档公开了客服托管、知识配置和人工协同方式。效率数据来自供应商，具体商品和售后问题仍需用真实问答样本检验。
业务怎么用用一批高频问法和退款、价保等异常问法分别回放；设置答错风险和何时转人工的标准，再开放给顾客。
居然智家 · 半年报
居然智家把 AI 设计、获客和线下导购接入同一条经营链路
半年报披露，设计家上线 AI 设计和意向清单等模块，并与阿里妈妈打通部分家装获客链路；公司另披露了智能导购的合作卖场覆盖。报告未分拆 AI 对成交的独立贡献。
业务怎么用门店可借鉴线上咨询留下结构化需求、前台用需求接待的方式；记录到店后的信息重填率和人工复核耗时。
新瑞鹏宠物医疗集团
新瑞鹏测试让宠主从 AI 对话直达门店预约
新瑞鹏披露参与支付宝 AI 生态适配内测。计划由对话识别养宠需求，经服务卡片跳到对应门店页面，再由门店承接预约。
业务怎么用店长可用真实顾客问法测试门店、服务和时间能否正确匹配，再和前台登记核对漏单与重复单。
北森 · AI 人事案例
连锁门店把统一初筛和店长复核拆成两步
北森用餐饮和零售客户说明门店招聘的分工：集中管理候选人，手机端完成结构化初面，再由 HR 或门店复核。指标仍按供应商披露口径解读。
业务怎么用为一个门店岗位用同一题库并行评估脱敏记录，重点看服务意识、出勤要求和误判。进入复试名单由招聘负责人确认。
中国连锁经营协会 · 案例集 便利店案例集记录 AI 与远程真人协作做夜间值守
中国连锁经营协会发布便利店案例，收录微店24的 AI 与真人协作方案。可在原文下载完整案例集，看部署与流程。
业务怎么用先只测试闭店后的库存告警和咨询转接，记录谁收到、何时处理和哪些情况必须由店员到场。
宠老板 · 门店经营宠老板把商品购买、洗护预约和会员资料接进门店小程序
供应商介绍了宠物门店用小程序承接商品购买、到店服务预约和客户留存的功能。这是一份门店数字化方案，经营效果需要店内实测。
业务怎么用店长可先把洗护项目、时长、空闲时段和改约规则配齐，再用十条真实咨询测试预约是否能自动完成、异常是否回到前台。
飞书 · 美宜佳门店体验
美宜佳让新人用 AI 查门店操作和陈列建议
飞书记载了罗振宇在美宜佳体验店长工作时，用 AI 看陈列建议、查商品信息及处理门店任务的过程。报道也介绍了门店群的培训和协作应用。
业务怎么用先用三项新人任务检验助手，例如交班、查库存、判断何时上报。由店长观察实际操作、纠错次数和完成耗时。
已经到底了